分野別－メンター制度


	国際マナー／ビジネスマナー／ハラスメント／ワークライフバランス／キャリアデザイン／就職対策指導／グローバル人材育成・活用・マネジメント／メンター制度／CS・コミュニケーション
	講師 Mariko Sakai
	分野別研修事例のご紹介
	★★★各分野とも対象者ごとにカスタマイズしたカリキュラム編成★★★

事例Ｇ

国立研究開発法人防災科学技術研究所（NIED）様

－メンター制度研修－

2021年4月26日、国立研究開発法人防災科学技術研究所（NIED）様において、メンター制度についての研修を実施いたしました。本研修では、メンターの機能と役割の他、心得や流れをご説明し、ロールプレイも実施いたしました。

研修名：メンター研修「メンターの機能と役割」

● メンター制度についての説明や、メンターの役割や心構えについて初めての取り組みという事でメンターの皆様は熱心に取り組んでおられました。後半はコミュニケーションスキルワークやシミュレーションもこなしていただきました。

【研修風景】

【カリキュラム】　　©Sakai Mariko


メンター研修「メンターの機能と役割」
１. メンター制度の概要	① 背景 ② 特徴 ③ 組織の取り組み
２. メンター制度の役割と効果	① 役割 ② 効果
３. 問題解決と今後の展望	① 予測できる問題と解決策 ② 事例研究 ③ メンタリングチェックリスト ④ 効果・成果の測定 ⑤ メンター制度成功に必要なもの
４. コミュニケーションスキル	① コミュニケーションスキルチェック ② 傾聴力強化 ③ 質問力強化 ④ 的確なフィードバック ⑤ ロールプレイング（傾聴、質問、アドバイス、フィードバック）

事例Ｇ

文部科学省様

－メンター制度講演－

文部科学省様において、令和元年という事で気持ちも新たにメンター制度の講演を実施しました。2016年から連続4年となります。本講演では、メンターの役割や機能についての講演、受講者のロールプレイを実施しています。また、メンターとメンティの懇談会の進行役も担当しました。。

　◆ 講　演　

文部科学省のメンターの皆様を対象として、下記内容を講演いたしました。また、コミュニケーションの技法を使用してロールプレイングも実施し、メンターのみならずコーチングやマネジメントにも活かしていただける内容にしました。

講演名：メンター制度

【研修風景】

　◆ 懇談会　

文部科学省のメンターとメンティの方々の懇談会を実施し、ファシリテータを担当しました。
メンターとメンティ（新任職員）の皆さまに懇談会の意義やゲームについて説明し、その後でグループごとに分かれ全員明るく和やかにゲームを楽しみながら知的で実りある懇談を実施しました。

【懇談会風景】


＜懇談会にあたっての説明＞